長照議題不僅在近年成為全民關心的顯學，更是歷次選舉的必考題。我在近年也不時針對如何改善老年生活作為議題發想。因此才有了以「高雄市老人照護活化：老人運動環境與設施檢視」為主題所舉辦的公聽會。
該次會議同樣邀請相關專家學者共進改善探討，主要發言如下:
- 高雄醫學大學助理教授周傳久 :推動高齡者福利應從觀念、責任、尊嚴等著手。目前丹麥透過研究，找出最適合高齡者的復健運動，還成立高齡失智的網咖，另以歐洲其他國家為例，各社區將自己的運動特色po上網提供給其他地區參考，如此也能帶動運動風氣。
- 張宗隆律師 :促進健康活動要有誘因，以高齡者最常運動的走路為例，將步道維修平整，讓步行達到保健的狀況。並建議在運動保健方面，有需要配置運動教練和輔導員，避免運動傷害。
- 樹德科技大學兼任講師王桂菲 :高齡者因跌倒而衍生住院等狀況多，但有時候他們怕子女擔心而不說，她認為如果在人行步道行走能安排友善小天使陪伴或是聊天、慰問的軟性服務，可避免受傷的情況產生。
- 大仁科技大學副教授蘇貞瑛指 :高雄公園裡的運動設施安全性不足，應多設置高齡者可使用的器材。另外社區結合學校資源，讓學生可以到社區實習，高齡者跟他們互動也很開心。
- 大仁科技大學副教授張玲如 :建立高齡者的運動環境是有必要的，即使是失能的長輩也有運動的需求。就其經驗多數人不了解高齡者的需求，所以應從國小、國中、高中及大學全面推行「銀髮族模擬體驗營」，並鼓勵大學生積極參與服務高齡者的社團活動，擔任幹部，學習與長者的人際互動、溝通能力與領導技巧。
回應高齡者的公共服務品質提升，是當前高齡化社會下政府責無旁貸的施政重點。對此總統候選人侯友宜也在近期提出了長照方面的重要政見，列舉如下:
1.取消80歲以上巴氏量表，釋放家庭勞動力: 80歲以上取消巴氏量表，長者可直接申請看護移工；70～79歲患有癌症二期以上長者，亦取消巴氏量表。
2.看護移工與長照體系整合，強化移工照護技能與品質，提升高齡長者照護品質，改善健康。
3.就業安定基金補助雇主聘用本國看護，提升薪資及工作環境，並提高本國勞工就業競爭力，減輕家屬負擔。
4.釋放家庭勞動力，減輕家庭照顧者的壓力與負擔，讓婦女重回職場，不必再為照顧家中長者而擔憂。 - 65歲以上長者，以及55至64歲原住民長者，享有排富全額健保補助，也就是健保免費。
- 排富以綜所稅20%為標準，讓全國約有400萬名長者，享有無後顧之憂的銀髮生活。
我認為，除了侯友宜政見的長照福利提供外，當前身心障礙人口及高齡人口不斷的增加，民眾對於長期照護的需求與日遽增，為避免高齡長期照護所衍生的家庭及社會問題，必須有效管理私立安養機構。那麼機構管理、環境空間、硬體設施、人員素質及配置、照顧品質等應納入指標及規範，以確保機構之照顧服務品質與高齡者安全，將是政府施政重要議題。